Ministrul Energiei, Bogdan Ivan, constată, după ce a condus 3 ministere, inclusiv pe cel al Economiei, că în structurile administrației publice există oameni care sunt buni profesioniști, dar și angajați pe care îi cataloghează ”frânari”.
”Frânează în mod intenționat proiecte, frânează în mod intenționat activități administrative, doar pentru a fi rugați frumos să-și facă treaba. Asta e o realitate în care trăim”, explică Ivan.
Ministrul Energiei, Bogdan Ivan, care a fost și ministru al Digitalizării și al Economiei, a afirmat că nu susține ideea conform căreia angajații din mediul privat sunt împotriva celor de la stat, el constatând că, printre angajații din sistemul public, se numără și persoane care ”frânează” proiecte doar pentru a fi rugate să facă ceea ce au de făcut.
”La stat sunt oameni foarte buni, foarte bine pregătiți, dar în același timp e și o categorie specială de frânari care se văd pe viață după ce au dat un concurs, să zicem noi, legal, pe o anumită poziție și care efectiv, de multe ori, că m-am lovit de asta în toate ministerele pe care le-am condus, subminează interesul statului român, subminează interesul de atragere a investițiilor în România și nu fac nimic altceva decât să aștepte să fie rugați să-și facă treaba și frânează în mod intenționat proiecte, frânează în mod intenționat activități administrative, doar pentru a fi rugați frumos să-și facă treaba.
Asta e o realitate în care trăim”, a declarat ministrul Energiei, la România Tv.
În acest context, el a spus că, dacă șefii instituțiilor publice nu au instrumentele legale pentru a-i pedepsi pe cei care nu muncesc sau pentru a-i premia pe cei care își fac treaba, România va rămâne în aceeași situație.
Ministrul a povestit că i s-a spus, de către unii subalterni, că ei ”au schimbat” mulți miniștri.
El a admis că, în prezent, șefii instituțiilor publice au dificultăți în a-i concedia pe acei salariați care nu își fac treaba, nu vin la serviciu pentru că, ”odată ajuns pe o anumită poziție, oricine, că e competent sau nu, că învață mai departe sau nu învață, 50 de ani rămâne acolo”.
